黨務(wù)干部，是指基層黨委書(shū)記、黨委委員、黨支部書(shū)記、黨支部委員、黨小組長(zhǎng)，縣以上黨委書(shū)記、副書(shū)記、黨委常委、黨委委員、黨委候補(bǔ)委員，紀(jì)律檢查委員會(huì)書(shū)記、副書(shū)記，紀(jì)律檢查組組長(zhǎng)、紀(jì)律檢查員，黨組書(shū)記、黨組成員、工委書(shū)記、工委委員、組織員、巡視專(zhuān)員、黨的機(jī)關(guān)工作人員（除勤雜人員以外的全體人員）。

　　上面千條線(xiàn)，下面一根針?；鶎訂挝皇锹鋵?shí)各項(xiàng)任務(wù)的根本力量和保證，基層黨務(wù)干部承擔(dān)大量執(zhí)行落實(shí)層面工作的任務(wù)。要切實(shí)保護(hù)基層黨務(wù)干部工作積極性，采取有效措施減輕基層負(fù)擔(dān)，指導(dǎo)他們厘清工作思路，幫助他們提升工作效率，把基層單位有限的人力放在刀刃上，提升落實(shí)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

　　“宰相必起于州部，猛將必發(fā)于卒伍?！被鶎邮清憻捀刹康拇笕蹱t。在基層單位，方方面面的工作都需要落實(shí)，直面人民群眾，服務(wù)的對(duì)象來(lái)自四面八方，從事的工作紛繁復(fù)雜，責(zé)任和壓力可想而知。黨務(wù)干部要善于在日常工作中提升自己的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，在自己真正理解的基礎(chǔ)上，把上級(jí)的精神講清楚，讓廣大黨員和群眾聽(tīng)明白。要善于動(dòng)筆，勤寫(xiě)勤記，能寫(xiě)文章。黨務(wù)干部所處的工作崗位許多都在黨的重要職能部門(mén)，這些部門(mén)承擔(dān)著研究、制定相關(guān)方針政策的重要職責(zé)，必須熟悉黨務(wù)工作要點(diǎn)，搞好調(diào)查研究，摸清情況，勤奮學(xué)習(xí)。要通過(guò)苦干實(shí)干，練就十八般武藝。

　　上級(jí)黨組織要切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)，特別是基層黨務(wù)干部的負(fù)擔(dān)。要統(tǒng)籌各類(lèi)檢查督導(dǎo)，嚴(yán)格控制檢查頻次。進(jìn)一步明確規(guī)范巡視巡察、檢查與調(diào)研的內(nèi)容界定。巡視巡察是直奔基層矛盾問(wèn)題而去，不談成績(jī)，只查問(wèn)題。當(dāng)前，巡視巡察整改任務(wù)是基層干部承擔(dān)的一項(xiàng)重大政治任務(wù)。檢查是針對(duì)某項(xiàng)工作落實(shí)情況開(kāi)展檢查督導(dǎo)，主要起到傳導(dǎo)壓力、督促推動(dòng)作用。調(diào)研是了解基層情況、總結(jié)亮點(diǎn)、宣傳推廣，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、幫助指導(dǎo)基層改進(jìn)工作。要善于使用信息化手段開(kāi)展各類(lèi)檢查督導(dǎo)工作。要善于采取個(gè)人訪(fǎng)談、實(shí)地走訪(fǎng)、現(xiàn)場(chǎng)觀(guān)摩等形式開(kāi)展工作，增強(qiáng)看和想的功力。要對(duì)基層干部懷有信任感，固定檢查頻次。要抱著學(xué)習(xí)心態(tài)，與基層干部交流時(shí)要放下架子，減輕基層干部的心理壓力，鼓勵(lì)他們把亮點(diǎn)展現(xiàn)出來(lái)，把想法傾訴出來(lái)。在聽(tīng)取匯報(bào)、溝通交流、檢查反饋的時(shí)候，要先給予一定的肯定和表?yè)P(yáng)，提升基層干部的工作動(dòng)力和積極性。

　　要?jiǎng)?chuàng)造條件讓基層黨務(wù)干部有更多交叉互學(xué)、交流掛職、參加培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。要善于從大局出發(fā)，從培養(yǎng)年輕干部角度出發(fā)，創(chuàng)造一切可能的機(jī)會(huì)，讓基層黨務(wù)干部流動(dòng)互學(xué)、開(kāi)闊視野、提升能力。要幫助引導(dǎo)基層黨務(wù)干部建立第三個(gè)視角，善于跳出本職崗位看本職崗位，增強(qiáng)對(duì)工作性質(zhì)的認(rèn)識(shí)，掌握事物的本質(zhì)和規(guī)律，正所謂“橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同。不識(shí)廬山真面目，只緣身在此山中”。基層干部能力也有“二八現(xiàn)象”。一花獨(dú)放不是春，百花齊放春滿(mǎn)園。對(duì)能力強(qiáng)的，要及時(shí)提拔試用，推陳出新；對(duì)能力相對(duì)弱一些的，要敢于壓擔(dān)子、交任務(wù)；對(duì)能力不夠的，要分析原因，一人一策，盡快幫助提升。培養(yǎng)使用基層黨務(wù)干部，關(guān)鍵是要把好政治關(guān)、品行關(guān)?；鶎狱h務(wù)干部要具有“比學(xué)趕超”思維。“吾日三省吾身：為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習(xí)乎？”要嚴(yán)格自律，讀書(shū)、運(yùn)動(dòng)、學(xué)習(xí)，積極追求進(jìn)步。學(xué)習(xí)是做好一切工作的基本前提。要把涉及本專(zhuān)業(yè)、本崗位的書(shū)籍找來(lái)，多讀、多想，掌握其基本邏輯關(guān)系，然后才能找準(zhǔn)方向，更好地應(yīng)用于工作中。