根據(jù)集團公司黨組巡視工作統(tǒng)一部署,2023年4月17日至6月16日,黨組第一巡視組對中郵證券有限責(zé)任公司天津分公司黨支部進行了巡視。2023年8月9日,黨組巡視組向中郵證券有限責(zé)任公司天津分公司黨支部反饋了巡視意見。經(jīng)過認(rèn)真整改,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將巡視整改進展情況予以公布。
一、 履行巡視整改責(zé)任情況
(一)提高政治站位,落實巡視整改主體責(zé)任
中郵證券有限責(zé)任公司天津分公司黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),嚴(yán)格落實巡視整改主體責(zé)任,成立巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,組織召開巡視整改暨主題教育專題組織生活會,研究制定整改方案,圍繞此次巡視反饋意見涉及四個方面,10個主要問題、16個具體問題,制定巡視整改任務(wù)清單、整改目標(biāo)及26項整改措施,明確主體責(zé)任、整改時間節(jié)點和責(zé)任部門及責(zé)任人。集中整改期,每周召開巡視整改專題例會,研究整改進展,推動整改任務(wù)落實。
(二)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),履行巡視整改第一責(zé)任人職責(zé)
分公司黨支部書記履行巡視整改第一責(zé)任人職責(zé),定期主持召開巡視整改周例會,跟進整改措施落實進展,推動解決重點難點問題;明確綜合管理部牽頭抓好巡視整改日常工作。
(三)加強日常監(jiān)督,檢視巡視整改落實效果
紀(jì)檢人員持續(xù)跟蹤巡視整改落實成效,對已完成的整改問題,著力鞏固拓展整改成果、防止問題反彈;對長期整改任務(wù)持續(xù)監(jiān)督,緊盯不放,久久為功。
二、已完成的整改事項
天津分公司黨支部對巡視反饋的16個具體問題均已解決,問題解決率100%;制定26項整改措施,均已完成,措施完成率100%。
(一)關(guān)于“學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有差距,貫徹落實黨中央重大決策部署不到位”方面的整改情況
1.理論學(xué)習(xí)方面
一是黨支部加強理論學(xué)習(xí),組織全體黨員圍繞《習(xí)近平經(jīng)濟思想學(xué)習(xí)綱要》重點章節(jié)開展交流研討,補學(xué)2021年中央經(jīng)濟工作會議精神。二是落實舉一反三要求,梳理自查支部理論學(xué)習(xí)計劃,查找應(yīng)學(xué)未學(xué)內(nèi)容,確保理論學(xué)習(xí)計劃全部學(xué)習(xí)落實。三是加強對理論學(xué)習(xí)的復(fù)核監(jiān)督,由綜合管理部牽頭對支部理論學(xué)習(xí)計劃、月度理論學(xué)習(xí)清單內(nèi)容進行復(fù)核監(jiān)督。
2.落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面
一是加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo),落實每半年召開一次意識形態(tài)專題研究會議,部署意識形態(tài)相關(guān)工作,圍繞意識形態(tài)自查清單逐條逐項核實自查并經(jīng)黨支部會議審議。二是組織全體黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神,確保意識形態(tài)理論學(xué)習(xí)落實到位。三是建立部門內(nèi)部自查監(jiān)督機制,明確工作職責(zé)與重點監(jiān)督內(nèi)容。
3.服務(wù)實體經(jīng)濟方面
一是成立協(xié)同發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,建立協(xié)同工作制度,落實機制保障。二是與郵儲協(xié)同完成五期公司債券發(fā)行工作,分公司圍繞公募Reits以及資管協(xié)同、同業(yè)存款業(yè)務(wù)與總部相關(guān)條線部門共同多次走訪郵儲銀行,洽談項目合作。
?。ǘ╆P(guān)于“履行管黨治黨責(zé)任不夠有力,落實黨建工作責(zé)任制有差距”方面的整改情況
4.履行黨建工作責(zé)任方面
一是成立分公司黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是按照總部下發(fā)的落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單制定分公司相關(guān)分解任務(wù)、細(xì)化落實舉措,并經(jīng)黨支部會議討論通過。三是嚴(yán)格落實每半年至少研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求,召開專題會議部署黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
5.履行巡視整改主體責(zé)任方面
在巡視整改集中整改期期間,嚴(yán)格執(zhí)行周例會制度,自巡視反饋會議后,共計召開11次巡視整改周例會,研究跟進巡視整改進展情況。
6.強化制度意識方面
強化分公司制度建設(shè),全面梳理分公司制度匯編,查找應(yīng)建立未建立制度,巡視期間及集中整改期共制定制度12項、修訂制度1項。
?。ㄈ╆P(guān)于“干部人才隊伍建設(shè)存在差距,干部選任程序執(zhí)行不嚴(yán)格”方面的整改情況
7.執(zhí)行選人用人制度方面
一是堅持黨管干部原則,加強選人用人制度學(xué)習(xí),將選人用人制度學(xué)習(xí)納入黨支部學(xué)習(xí)會議中,嚴(yán)格落實干部選拔程序。二是研究制定分公司重點招聘崗位招聘工作方案,明確相關(guān)擬招聘崗位的錄取規(guī)則并按工作方案要求嚴(yán)格執(zhí)行。
8.干部日常管理方面
一是制定《中郵證券有限責(zé)任公司天津分公司領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考評辦法(試行)》并按制度嚴(yán)格落實。二是完成因私出國(境)開戶登記備案,對分公司管理的領(lǐng)導(dǎo)人員及關(guān)鍵崗位人員的證件進行集中管理。
?。ㄋ模╆P(guān)于“推進高質(zhì)量發(fā)展有欠缺,拓展市場能力不足”方面的整改情況
9.踐行可持續(xù)發(fā)展理念方面
加大財富業(yè)務(wù)多元化發(fā)展,在兩融、機構(gòu)經(jīng)紀(jì)、365投顧產(chǎn)品、金融產(chǎn)品銷售等方面均取得一定成效,金融產(chǎn)品銷售完成率提升12個百分點,企業(yè)理財業(yè)務(wù)初見成效。
10.提升綜合金融服務(wù)能力方面
分公司進一步加大招聘力度,多渠道精準(zhǔn)化招聘,在集中整改期新引進理財顧問崗1人、證券經(jīng)紀(jì)人1人。分公司加大盤活零資產(chǎn)客戶,加強有效戶客戶開發(fā),50萬以上高凈值客戶數(shù)量及戶均資產(chǎn)均有一定提升。
三、下一步整改工作安排
?。ㄒ唬┣袑嵦岣哒握疚?。分公司黨支部將以強烈的政治責(zé)任感和使命擔(dān)當(dāng),切實抓好巡視整改落實工作,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論武裝頭腦、推動工作,切實做好巡視“后半篇文章”。
(二)持續(xù)推進深化整改。一是深化整改期期間定期召開巡視整改專題例會,對已完成的整改問題,著力鞏固拓展整改成果、防止問題反彈,緊盯不放、久久為功。二是建立評估機制。分公司各部門對整改質(zhì)量效果加強自我評估,經(jīng)常開展自查,評估問題是否整改到位。三是建立長效機制。要堅持階段性與長期性相結(jié)合,既在治標(biāo)上下苦功,又在治本上動腦筋,建立長效機制,不斷鞏固和擴大整改成果。
?。ㄈ娀谋O(jiān)督保障,確保取得實效。紀(jì)檢人員加強巡視整改日常監(jiān)督,切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行作用,對組織領(lǐng)導(dǎo)不力,落實整改要求走過場、不到位和敷衍應(yīng)付、虛假整改的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
歡迎廣大干部群眾對巡視整改進展情況進行監(jiān)督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯(lián)系電話:022-24218582;電子郵箱:zhangjun01@cnpsec.com。