黨建強，事業(yè)興。強“根”鑄“魂”，讓紅色引擎蓄滿動力、牽引發(fā)展，是國有企業(yè)實現(xiàn)改革轉(zhuǎn)型、高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。中國郵政儲蓄銀行江蘇省分行以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持拓展新思路，嘗試新方式，立足學習教育、擔當作為、作風建設、夯基固本、黨建共建五個維度，繪就“五線譜”把黨建引領(lǐng)融入經(jīng)營發(fā)展全流程，點燃紅色引擎推力、激發(fā)奮勇拼搏斗志、強化“五抓五促”作風，奏響了黨建創(chuàng)新發(fā)展的“最強音”。

　　深化學習教育

　　緊扣高質(zhì)量發(fā)展“根本線”

　　在銀行業(yè)深化轉(zhuǎn)型的大背景下，深化理想信念教育，培養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)敢擔當?shù)谋绢I(lǐng)，推動領(lǐng)導干部成為行家里手，引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，這是江蘇省分行黨委始終堅守的“根本線”。

　　強學習促提升，江蘇省分行在機關(guān)開展“讀好書、薦好書”活動，筑牢思想根基。同時，通過專題教育活動，增強廣大黨員干部的黨性修養(yǎng)。南京市分行開展“筑守初心，踐行使命”紅色教育專題活動，轄內(nèi)黨支部前往紅色基地參觀學習，堅定理想信念、強化使命擔當。

　　搭平臺勤培訓，江蘇省分行積極開發(fā)了“郵智”“郵儲·公學”等線上學習平臺，舉辦“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型大講堂”系列線上培訓活動，提供“自助式”學習資源，鼓勵領(lǐng)導干部和員工利用碎片式學習時間，持續(xù)提升專業(yè)本領(lǐng)。

　　江蘇省分行黨委全面構(gòu)建省、市分行行級負責人服務走訪工作機制，今年上半年共走訪客戶2402戶，積極助力重大項目建設、服務民營和小微企業(yè)發(fā)展。徐州市分行攜手人民銀行徐州中心支行走訪小微企業(yè)，實地調(diào)研民營和小微企業(yè)生存現(xiàn)狀，深入江蘇睢寧縣高黨村了解鄉(xiāng)村振興的生動實踐，強化“金融扶微”責任意識。

　　發(fā)揮兩個作用

　　抓好擔當作為“主軸線”

　　圍繞做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?！比蝿?、抓緊抓實抓細新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作，江蘇省分行通過發(fā)揮“黨委牽頭引領(lǐng)、黨員帶頭沖鋒”這兩個作用，打造成為奮力擔當作為的“主軸線”，全力為實體經(jīng)濟舒筋活血，為城鄉(xiāng)居民提供有溫度的金融服務。

　　黨委牽頭引領(lǐng)，體現(xiàn)使命擔當。江蘇省分行黨委積極保持與當?shù)卣芮新?lián)系，今年5月、6月先后與宿遷市政府、徐州市政府簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，積極服務地方經(jīng)濟發(fā)展。各級黨組織班子成員分片包干，走進企業(yè)廠房，深入田間地頭，逐一對接2223家抗疫重點小企業(yè)提供創(chuàng)新服務，累計發(fā)放貸款超過20億元，用郵儲力量為六穩(wěn)六?！拜斞x能”。

　　黨員帶頭沖鋒，發(fā)揮示范作用?！?7年前我在部隊一線抗擊非典，對防疫心里有底、流程有數(shù)，我有經(jīng)驗，又是黨員，現(xiàn)在關(guān)鍵時期我必須留下，你們不要擔心?！蹦贤ㄊ蟹中形倘娡驹诳箵舴堑湟咔橹袠s立二等功，如今主動請纓在單位值班，每天定時消毒，記錄臺賬，編寫防疫知識，發(fā)送宣傳單，堅守在金融服務最前沿。

　　疫情防控期間，江蘇省分行黨委吹響“沖鋒號”，各級基層黨組織紛紛建立“黨員先鋒隊”，做好網(wǎng)點金融服務的同時，逐一摸排受疫情影響較大的小微企業(yè)，采取利率優(yōu)惠、貸款展期、無還本續(xù)貸等舉措，讓資金流向小微企業(yè)。今年上半年，該分行已累計投放普惠型小微企業(yè)貸款487億元。

　　開展“五抓五促”

　　筑牢作風建設“保障線”

　　“抓業(yè)務攻堅、促爭當?shù)谝弧薄白フ顣惩?、促上下同欲”“抓放?quán)賦能、促固本強基”“抓擔當作為、促效率效益”“抓風險管控、促穩(wěn)健長青”，今年上半年，江蘇省分行深入開展“五抓五促”模范機關(guān)建設專項行動，將作風建設“保障線”筑牢筑實。

　　圍繞“轉(zhuǎn)變工作作風，爭當模范機關(guān)”，江蘇省分行以“抓業(yè)務攻堅、促爭當?shù)谝弧睘槭滓蝿?，持續(xù)激發(fā)自我革命精神。機關(guān)各部門以刀刃向內(nèi)的精神，通過自己找、基層提、上級點、集體議，開展“清單式”整改。

　　江蘇省分行堅持以轉(zhuǎn)型升級培育競爭優(yōu)勢，今年上半年實現(xiàn)企業(yè)微信—員工云名片、采購管理系統(tǒng)等21個管理類項目上線，核心競爭力進一步增強。在蘇州，蘇州市分行從減少人力消耗的角度出發(fā)，將機器人流程自動化（RPA）應用到機關(guān)各部門日常工作中，工作效率顯著提高。江蘇省分行堅持“請過來，送上門”相結(jié)合，今年上半年多次召開信用卡、公司金融業(yè)務問計獻策會，業(yè)務骨干、青年員工圍繞發(fā)展中存在的痛點堵點開展“頭腦風暴”，列出7條任務清單。在無錫，無錫市分行開展“機關(guān)聯(lián)袂下基層送培訓”活動，半年內(nèi)赴支行開展聯(lián)合培訓6次，一站式解決批量營銷、合規(guī)操作、風險防范等方面的“疑難雜癥”。

　　聚焦夯基固本

　　確?；鶎狱h組織“基本線”

　　聚焦基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，把黨的全面領(lǐng)導、黨的堅強力量、黨的號召要求、黨的紀律規(guī)矩、黨的關(guān)心服務落實到基層，這“五聚焦五落實”是江蘇省分行提升基層黨建工作質(zhì)量、推動全面從嚴治黨向基層延伸的重中之重。為此，該分行黨委構(gòu)建了“一突出四聯(lián)動”“5+X”主題黨日活動工作機制。

　　面對疫情防控，江蘇省分行黨委亮出黨旗，通過構(gòu)建“一突出四聯(lián)動”工作機制，突出政治功能，推動基層黨委、支部、黨員和群眾四個主體聯(lián)動共進。疫情伊始，江蘇省分行就組織開展“阻疫‘郵’我、‘郵’心‘郵’愛”捐款活動，黨委發(fā)起戰(zhàn)疫號召，支部廣泛動員，帶頭示范，員工積極響應，全省9000多名員工自發(fā)捐款超過110萬元。

　　在宿遷，郵儲銀行選派60余名機關(guān)黨支部黨員成立疫情防控“黨員先鋒隊”，分批赴社區(qū)支援一線防疫工作。在南通，郵儲銀行組織黨員帶隊走訪，為地方醫(yī)院送去130份愛心蔬菜包，為20名援鄂醫(yī)護人員的家庭送去暖心菜籃子。

　　“我們的‘三會一課’除了開會、學文件，黨支部還集中開展理論學習、重溫入黨誓詞、黨員政治生日、參觀紅色基地、開展志愿服務等主題黨日活動，形式多樣、內(nèi)容豐富，政治氛圍更加濃厚了?！苯K省分行一名黨員如是說。

　　通過著力構(gòu)建“5+X”主題黨日活動機制，明確5個“規(guī)定動作”，鼓勵X個“自選動作”。把“佩戴黨徽繳納黨費”作為“標準動作”，提升活動儀式感；把“重溫入黨誓詞、集中學習研討”作為“重要載體”，堅守初心使命；把“政治生日、談心談話”作為“交流契機”，激發(fā)黨員責任擔當；基層黨組織開展各具特色的“自選動作”。江蘇省分行持續(xù)推進黨內(nèi)政治生活規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，引導黨員常學常做、真學實做。

　　推動黨建共建

　　激發(fā)黨建引領(lǐng)“活力線”

　　江蘇省分行黨委充分發(fā)揮“共建、共享、共進”2.0主題活動的作用，在實踐中不斷探索黨建共建新模式、新思路，激發(fā)各級黨組織工作活力，為促進經(jīng)營發(fā)展提供堅強有力的保障。

　　在外部，江蘇省分行黨委通過黨建共建賦能，聯(lián)合江蘇聯(lián)通、新華報業(yè)、紅豆集團開展黨建共建，實現(xiàn)黨建資源“聯(lián)享”、組織生活“聯(lián)過”、活動陣地“聯(lián)建”、思想工作“聯(lián)動”、為民服務“聯(lián)辦”。在郵政系統(tǒng)內(nèi)，該分行共建推動郵銀協(xié)同，以黨建共建為抓手，增進郵銀互動，促進郵銀協(xié)同，推動黨建工作互促、業(yè)務發(fā)展互助、先進典型互學、金融風險互控。該分行還實行跨行共建實現(xiàn)互幫互助，組織轄內(nèi)20家基層黨組織分10組開展內(nèi)部結(jié)對共建，以優(yōu)帶差、以強帶弱，構(gòu)建“資源共享、優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高”新格局；同時，加強工作聯(lián)動，推動各級黨組織開展部門支部與支行支部的黨建共建，部門送業(yè)務、合規(guī)等專業(yè)培訓下支行，提升基層業(yè)務發(fā)展質(zhì)量和風險防控水平。

　　新時代、新?lián)?、新作為，江蘇省分行黨委將繼續(xù)把創(chuàng)新理念貫徹落實到黨建工作中，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設，把制度建設貫穿其中，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，在奮力爭當?shù)谝?、實現(xiàn)二次崛起的征程中，上下一心、開拓進取，全力譜寫新時期江蘇省分行轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章，為經(jīng)濟社會發(fā)展和滿足人民美好生活需要貢獻金融力量。