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                紅色力量在這里迸發(fā)——湖北省棗陽市分公司持續(xù)強化黨建工作紀(jì)實
                作者:通訊員 王運明 肖夏來源:中國郵政網(wǎng)發(fā)布時間:2019-05-21

                  “黨支部書記要切實負(fù)起責(zé)任,每周要對所在支部黨員自學(xué)‘中郵先鋒’‘學(xué)習(xí)強國’情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,對學(xué)習(xí)不夠的要加強督導(dǎo)和提醒……”5月5日,在湖北省棗陽市郵政分公司黨委專題會上,黨委書記寧勇再次對加強黨員素質(zhì)提升和思想教育方面提出要求。

                  這是該分公司持續(xù)強化黨建工作的一個縮影。近年來,棗陽市分公司從黨建工作虛化向黨建工作向?qū)嵽D(zhuǎn)變,以“兩個融入”“三個強化”“四項工程”,不斷根植“紅色基因”,在企業(yè)發(fā)展的道路上走出了驕人的成績。

                  “兩個融入”激活“新細(xì)胞”

                  “說實話,我們以前在推進(jìn)黨建工作上確實存在被動作為的現(xiàn)象,說到底是我們在思想引領(lǐng)上不夠、工作措施上不到位?!睏楆柺蟹止炯o(jì)檢書記錢麗由衷地說。

                  針對這種現(xiàn)象,棗陽市分公司從黨委班子做起,在重要決策、重要事項上堅持落實好民主集中制,將黨建工作要求融入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)制定過程中,通過廣泛征求意見、開展專題研討、座談交流等形式,積極為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展求良策、集思益、聚共識。同時,充分發(fā)揮帶頭作用,不管是階段性工作,還是常態(tài)化工作,堅持沖鋒在一線,讓干部職工看在眼里、記在心里、落實在行動上,促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營效益大幅提升。2016年,棗陽市分公司實現(xiàn)收入1.03億元,在湖北郵政排名第7,2018年位居第6,今年1~3月,收入暫居全省郵政第5,進(jìn)位不斷攀升,發(fā)展持續(xù)強勁。

                  此外,棗陽市分公司還通過開展“紅旗黨支部”“企業(yè)文化與精神文明創(chuàng)建示范點”“青年文明號”“星級黨員”“黨員示范崗”等創(chuàng)建活動,將黨建工作融入基層黨組織同步推進(jìn),調(diào)動基層黨員帶頭工作、帶頭發(fā)展的積極性。

                  2018年,棗陽市分公司被評為“棗陽市黨建工作突出單位”,這是該分公司自郵政獨立運營以來第一次獲此榮譽,也是棗陽市當(dāng)年唯一獲此榮譽的企業(yè);太平郵政支局黨支部、吳店郵政支局黨支部獲2017年度湖北郵政“紅旗黨支部”榮譽稱號,有多名職工先后榮獲省級以上不同榮譽。

                  “三個強化”牽住“牛鼻子”

                  “長期以來,黨建工作弱化、黨員角色意識淡化、組織推進(jìn)工作虛化現(xiàn)象一直在基層存在,但我們近兩年來通過‘三個強化’徹底解決了‘三化’問題,牢牢牽住了‘牛鼻子’?!睏楆柺蟹止臼袌鼋?jīng)營部黨支部書記吳少麗對該分公司開展黨建工作“三個強化”很是贊同。

                  強化黨建工作考核。圍繞黨建常態(tài)化工作和上級部署的階段性任務(wù),把黨建工作納入黨員干部綜合考評范圍,加大黨建綜合績效考核中的權(quán)重,將考核結(jié)果與任免、薪酬、獎懲掛鉤,使黨建工作由“軟指標(biāo)”變?yōu)椤坝哺芨堋保磕陥猿珠_展黨支部書記述職評議,進(jìn)一步夯實各級黨建責(zé)任。自2016年以來,棗陽市分公司連續(xù)3年在“雙11”戰(zhàn)役中,由黨支部書記帶頭組建了“雙11青年突擊隊”和“雙11黨員突擊隊”,支援一線生產(chǎn)。2018年,棗陽市分公司“雙11”快遞包裹攬收總量達(dá)到10.05萬件,比2017年同期增長67.5%。

                  強化基層黨組織功能。針對基層網(wǎng)點黨員大部分在其他行業(yè)單位為主的聯(lián)合黨支部內(nèi),不便開展統(tǒng)一管理的現(xiàn)實情況,棗陽市分公司一方面與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)調(diào),符合成立獨立黨支部要求的,盡快成立郵政網(wǎng)點獨立黨支部;另一方面,不符合條件的,要求郵政黨員服從聯(lián)合黨支部管理,嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度,真正把獨立黨支部、聯(lián)合黨支部變成郵政黨員宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

                  強化紅色文化建設(shè)。棗陽市分公司堅持開展社會主義核心價值觀教育和黨性教育,每年清明節(jié)開展“清明祭英烈,永遠(yuǎn)跟黨走”活動,“七一”開展“黨在我心中”演講比賽、紅歌比賽等活動。從“人”這個決定性因素入手,開展“轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動,邀請黨校老師授課,促進(jìn)黨員干部思想觀念和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,有效增強了黨員的爭先進(jìn)位意識。

                  “四項工程”培育“擔(dān)當(dāng)魂”

                  近年來,棗陽市分公司積極倡導(dǎo)對社會有擔(dān)當(dāng)、對職工有關(guān)愛、對企業(yè)有貢獻(xiàn)的精準(zhǔn)扶貧、職工關(guān)愛、志愿服務(wù)、爭先創(chuàng)優(yōu)四大工程,不僅贏得了內(nèi)外贊譽,也助推了黨建工作有聲有色扎實推進(jìn)。

                  大力實施精準(zhǔn)扶貧工程。棗陽市分公司積極承擔(dān)社會責(zé)任,組建扶貧工作隊,累計投入22.2萬元對幫扶結(jié)對村趙當(dāng)村、方灣村、李石村以捐款、電商扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧等方式進(jìn)行精準(zhǔn)幫扶,先后多次組織黨員干部上門慰問。

                  堅持做好職工關(guān)愛工程。堅持在元旦、春節(jié)、端午等節(jié)日開展慰問活動;每年組織2~3次職工戶外健身活動;在春節(jié)、“雙11”等旺季,為全市所有網(wǎng)點配送新鮮肉類蔬菜,切實增強一線職工的幸福感、獲得感,確保職工“心溫暖,干勁足”。

                  持續(xù)推動志愿服務(wù)工程。棗陽市分公司始終踐行“人民郵政為人民”的服務(wù)宗旨,在企業(yè)發(fā)展的同時不忘回饋社會,積極組織開展“創(chuàng)文志愿宣傳”“掃雪除冰志愿服務(wù)”“溫馨春節(jié)返鄉(xiāng)路”等各類志愿者活動,樹立了郵政有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)牧己脟笮蜗蟆?/p>

                  積極推進(jìn)爭先創(chuàng)優(yōu)工程。自2016年來,棗陽市分公司積極推進(jìn)爭先創(chuàng)優(yōu)工程,先后榮獲集團(tuán)公司“全國郵政農(nóng)村電商突破發(fā)展勞動競賽百千工程渠道建設(shè)暨農(nóng)村電商批銷業(yè)務(wù)發(fā)展先進(jìn)單位”、湖北郵政“二十強縣市分公司”“農(nóng)村電商十強縣(市)分公司”“跨年度競賽抱團(tuán)作戰(zhàn)‘紅星獎’”等。

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